关于做好2019年补充编内工作人员试用期考核的通知

校内各单位：

根据有关规定，现对2019年补充编内工作人员（行政管理员、实验员、辅导员）进行试用期满考核。为做好本次考核工作，现将有关事项通知如下：

一、考核对象

2019年补充编内工作人员31人，具体人员详见名单（附件1）。

二、考核内容及标准

考核内容依据被考核人岗位职责，内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核其试用期一来年履行岗位职责情况和工作实绩。考核结果分为“合格”、“不合格”两个等次。

三、考核程序

1、被考核人对照自身岗位职责，重点就岗位职责完成情况及工作实绩进行书面总结，并认真填写《厦门理工学院试用期考核表》（附件2）。

2、用人单位对被考核人员试用期工作进行综合评价，根据其政治思想、工作实绩、工作表现做出全面评价，并经二级学院(部)党政联席会或处务会研究明确其试用期满考核等次。

 四、时间安排

请各用人单位于2021年3月26日（星期五）前将《厦门理工学院试用期考核表》纸质版送交人事处708室梅霞林（电话：6291362）。

教师工作部（人事处）

   2021年3月10日